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URL:https://www.amram.pt/events/gestao-de-recursos-humanos-na-administraca
 o-local-inclusao-das-novidades-decorrentes-do-orcamento-de-estado-2016/
SUMMARY:Gestão de Recursos Humanos na Administração Local (Inclusão das
  novidades decorrentes do Orçamento de Estado 2016)
DESCRIPTION:Gestão de Recursos Humanos na Administração Local\n(Inclusã
 o das novidades decorrentes do Orçamento de Estado 2016)\n\nObjetivos\n\n
 	Conhecer e implementar as disposições do Orçamento do Estado para 2016
  relativas à gestão dos recursos humanos na administração local\;\n	Co
 mpreender o estado de arte e as tendências e trajetórias da gestão admi
 nistrativa dos recursos humanos na administração pública em geral e em 
 especial no poder local\;\n	Adquirir conhecimentos e competências para me
 lhor gerir e liderar dirigentes e trabalhadores que exercem funções púb
 licas\;\n	Saber identificar o estádio de (sub)desenvolvimento da gestão 
 pública de recursos humanos atual\;\n	Reconhecer o potencial da gestão e
 stratégica e da boa liderança nos serviços e organismos públicos\, inc
 luindo os locais e regionais\, através de modos de “saber-fazer” e de
  casos/exemplos reais de “boas práticas”.\n\n\n\nPROGRAMA\nParte I. |
  Gestão Administrativa de recursos humanos: enquadramento da Lei do Orç
 amento de Estado 2016 no Setor Público Local\n\n	Gestão Administrativa d
 e recursos humanos: enquadramento da Lei do Orçamento de Estado 2016 no S
 etor Público Local\n\n	Carreiras e remunerações dos trabalhadores\;\n	A
 dmissões de pessoal\;\n	Mobilidade\;\n	Sistema integrado de gestão e ava
 liação de desempenho\;\n	Proteção social e aposentação ou reforma\;\
 n	Aquisição de serviços.\n\n\n	Análise e visão global da gestão admi
 nistrativa de recursos humanos na administração pública (local)\n\n\nPa
 rte II. | Gestão estratégica de recursos humanos\n\n	Da gestão adminis
 trativa à gestão estratégica de recursos humanos\;\n	Gestão de recurso
 s humanos e liderança na administração pública local\;\n	Desafios e bo
 as práticas na gestão e liderança pública de pessoas na administraçã
 o pública local.\n\n\n\n\n\n\nFormador\nDr. Nuno Cunha Rolo\n\n	Docente n
 a Universidade Aberta de “Recursos Humanos e Liderança”\, na Pós-Gra
 duação de “Gestão Autárquica e Modernização” e “SIADAP: gestã
 o e implementação”\;\n	Formador\, desde 2007\, em diversos cursos liga
 dos á Administração Pública\, especialmente no INA\;\n	Perito/Consulto
 r em diversas instituições\, nacionais e internacionais\, como a EU/OCDE
 \;\n	Doutorando em Políticas Públicas\, especialidade em reformas de ges
 tão e emprego público\;\n	Mestre em Administração e Políticas Públic
 as\, DEA em Políticas Públicas\, DEA em Gestão Pública\, DEA em Lidera
 nça e Gestão de Pessoas\, entre outros\;\n	É Presidente da AIGOV: Insti
 tuto para a Boa Governação\, Gestão e Inovação Social.\n\n\n\nDestina
 tários\nMUNICÍPIOS DA RAM: Eleitos\, Dirigentes e Quadros das Autarquias
  e das Empresas Municipais.\n\n\n\nHorário\n\n	09h00 Receção dos parti
 cipantes\n	09h15 Início dos trabalhos\n	11h00 Pausa para café\n	12h30
  Pausa para almoço livre\n	14h00 Reinício\n	16h00 Pausa para café\n	
 17h30 Encerramento\n\nInscrições\nAs inscrições devem ser feitas até
  ao dia até ao dia 11 de abril de 2016.\n\nInclui\n\n	Documentação\;\
 n	Certificado de participação.\n\nCANCELAMENTO DA AÇÃO\nA AMRAM reserv
 a-se o direito de cancelar a ação\, caso o número mínimo de participan
 tes não seja atingido\, ou por outra razão que justifique a sua não rea
 lização.\nINFORMAÇÕES\nDra. Zélia Rodrigues - 291 200 730\n\n
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